경영자가 될 가능성이 높은 사람

 

 

 

 

 

 

 

 

"스스로 어떤 일을 해 보고 싶은 사람은

경영자가 될 가능성이 있다.

그것을 해 내는 사람은

더욱 경영자가 될 가능성이 있다.

반대로 가장 쓸모없는 사람은

새로운 일에 항상 반대하면서 도전하지 않는 사람이다.

그런 사람은 흔히 그 일이 실패하게 되면

'내가 뭐라고 했냐' 하면서 비판만 한다."